Cargos públicos
Há muitos casos em que os militares regressam aos Estados Unidos após serem destacados no estrangeiro e não sabem o que devem fazer a seguir. Alguns veteranos não têm dificuldade em encontrar emprego quando voltam do destacamento, enquanto outros têm dificuldade em encontrar emprego. Muito raramente as pessoas regressam do destacamento e decidem que querem continuar a servir o seu país concorrendo a cargos públicos. No entanto, acredito que os veteranos são alguns dos membros mais qualificados da nossa sociedade para concorrer a cargos públicos.
Em um artigo da Pew Research escrito por Drew DeSilver, escritor sênior do Pew Research Center, intitulado “O novo Congresso terá mais alguns veteranos, mas a sua percentagem de legisladores ainda está perto de um mínimo histórico”, fala sobre como o 118º Congresso terá a “menor parcela de membros veteranos nos tempos modernos”. De acordo com este artigo, este não foi o caso durante grande parte da história do nosso país. Na verdade, o artigo afirma que “entre 1965 e 1975, pelo menos 70% dos membros de cada câmara tinham experiência militar”. A razão para estes números elevados durante este período é um exemplo das “mobilizações em massa da Segunda Guerra Mundial e da Guerra da Coreia”.
É claro que tem havido cada vez menos veteranos servindo no Congresso nos últimos ciclos eleitorais. A verdade é que, com base na sua experiência militar, acredito que os veteranos são algumas das pessoas mais qualificadas para concorrer a cargos públicos. De acordo com um artigo da revista Time intitulado “Por que mais veteranos deveriam concorrer a cargos públicos” menciona como os legisladores que são veteranos “têm um sentido especial de dever e uma capacidade incomum de ultrapassar as fronteiras partidárias e fazer as coisas” e os veteranos muitas vezes “colocam os princípios à frente do interesse partidário e do interesse próprio”. Embora existam algumas exceções, devido às suas experiências anteriores, os veteranos sabem como fazer as coisas. No entanto, embora muitos veteranos consigam obter a nomeação do seu partido, a maioria dos veteranos que concorrem ao Congresso perdem nas eleições gerais. No artigo da Pew Research, DeSilver afirma que embora 191 veteranos tenham obtido as nomeações dos seus partidos para assentos na Câmara em 2022, apenas 80 deles venceram nas eleições gerais. Isso significa que apenas cerca de 48% deles foram eleitos. Embora as probabilidades estejam contra eles, não acredito que esses números devam impedi-los de concorrer.
Outro aspecto que torna os veteranos tão atraentes quando se trata de concorrer a cargos públicos é a vasta experiência de liderança que adquiriram no serviço. Num artigo do Fundo de Honra dos Veteranos Americanos, eles mencionam que a primeira razão pela qual os veteranos deveriam concorrer a cargos públicos é a sua experiência de liderança. Eles mencionam como, à medida que o militar sobe no comando, suas responsabilidades aumentam. Não é nenhum segredo que, para ter sucesso em cargos públicos, você precisa ter algum tipo de experiência de liderança, e os veteranos têm essa experiência necessária e desejam ser representantes de sucesso das pessoas que você representa.
Ao todo, menos veteranos estão decidindo concorrer a cargos públicos, de acordo com a Pew Research, mas a realidade é que os veteranos são alguns dos mais procurados, como pode ser visto no número de veteranos que obtiveram a nomeação do seu partido. Numa época em que os veteranos no governo estão em baixa, agora é um momento tão bom quanto qualquer outro para concorrer a um cargo público.
https://career.uconn.edu/blog/2024/03/06/why-more-veterans-should-run-for-public-office/
Autor: Andrew Lanza
